Jobs in der Softwareentwicklung
Die Tätigkeiten eines Softwareentwicklers reichen von der Analyse bestehender Software, der Spezifikation, Implementierung und dem Test von neuer Software, bis hin zum Betrieb ganzer Softwarelandschaften. Entsprechend können Softwareentwickler viele Rollen in Unternehmen einnehmen (z. B. Softwaremodellierer, Programmierer, Softwarearchitekt, Tester). Um als Softwareentwickler eingestellt zu werden, ist eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung,
mehr...z. B. zum Fachinformatiker für Anwendungsentwicklung typisch. Neben dem Studium der Informatik an einer (Fach-)Hochschule gibt es außerdem auf die Softwareentwicklung spezialisierte Studiengänge, wie das Software-Engineering. Wegen der größer werdenden Bedeutung der Informatik für andere ingenieur- und naturwissenschaftliche Studiengänge, haben auch diese Absolventen im Bereich der Softwareentwicklung gute Chancen. Aufgrund des derzeitigen Fachkräftmangels haben auch Quereinsteiger durch diverse Schulungen gute Möglichkeiten, als Softwareentwickler angestellt zu werden. Durch die komplexen Zusammenhänge moderner Softwaresysteme von Unternehmen, stellt dieser Beruf besondere Anforderungen an das logische Denkvermögen und die Abstraktionsfähigkeiten.
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- Starke Aufgaben
- Sie gestalten aktiv die Konvergenz zwischen IT und OT. Hierbei identifizieren und adressieren Sie Potenziale ebenso wie Herausforderungen im Rahmen der Integration von IT- und OT-Systemen.
- Sie definieren die zukünftige IT-Architektur im Bereich Industrial IT in Zusammenarbeit mit den Anwendern sowie IT-Fachexperten unter Berücksichtigung der IT-Gesamtstrategie.
- Sie erarbeiten die Ausrichtung der Datenarchitektur im OT-Bereich sowie die dazu notwendigen Datenqualitätskonzepte, Prozesse und Methoden.
- Sie unterstützen und beraten den Fachbereich bei Spezifikation sowie Inbetriebnahme von IT-Komponenten beispielsweise von Fertigungssystemen.
- Sie betreuen die Weiterentwicklung der IT-Komponenten im Serienbetrieb.
- Sie berücksichtigen dabei auch die Gegebenheiten und Anforderungen an unseren verschiedenen internationalen Standorten, um so unsere internen Prozesse durch innovative digitale Lösungen voranzutreiben, aber auch weiter zu standardisieren.
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Informationstechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation
- Nachweisbare Erfahrung in der Konzeption, Implementierung und Optimierung von gesamtheitlichen IT-Lösungen für komplexe Produktionssysteme
- Fähigkeit, sowohl strategische Herausforderungen als auch operative Aufgaben erfolgreich zu bewältigen
- Fundierte Kenntnisse gängiger Standards und Frameworks im Projektmanagement, Datenmanagement sowie IT-bezogener Technologien wie Automatisierungswerkzeuge zur Orchestrierung von Computerkonfigurationen
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität, gepaart mit einer strukturierten und teamorientierten Arbeitsweise
- Begeisterung für die Verbindung von technologischen Lösungen, strategischen Überlegungen und Umsetzungsarbeit in cross-funktionalen Teams
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Ausgezeichnetes Umfeld
- Attraktive Vergütung nach IG Metall-Tarifvertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere Sonderzahlungen, Mitarbeiter:innen-Aktienprogramm und betriebliche Altersvorsorge
- Work-Life-Balance: 35-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeitmodelle mit Gleitzeit, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
- Umfangreiches Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderte Entwicklungsprogramme
- EGYM Wellpass und Betriebssportgruppen
- Mobilitätsangebote wie Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket wie auch vergünstigte Pendel- und Werksbusse sowie Fahrzeugleasingprogramme
- E-Ladesäulen und kostenfreie Parkplätze
- Finanzielle Umzugsunterstützung für Neueinsteiger:innen
- Betriebsgastronomie und Barista Bar
- Großartiger Teamspirit und Mitarbeiter:innen-Events
- Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen wie auch Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter:innen sind entscheidend für unseren Erfolg. Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.
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