Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter (Fachrichtung Elektrotechnik, o. ä.) (m/w/d) Bereich Neukunden und Bestandskunden
03.02.2025
SCHOTTEL GmbH
Spay
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Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter (Fachrichtung Elektrotechnik, o. ä.) (m/w/d) Bereich Neukunden und Bestandskunden
Spay
Aktualität: 03.02.2025
Anzeigeninhalt:
03.02.2025, SCHOTTEL GmbH
Spay
Sales Manager / Vertriebsmitarbeiter (Fachrichtung Elektrotechnik, o. ä.) (m/w/d) Bereich Neukunden und Bestandskunden
Über uns:
Die SCHOTTEL-Unternehmensgruppe mit Hauptsitz in Spay/Rhein beschäftigt rund 1500 Mitarbeitende in verschiedenen Bereichen des Maschinen- und Anlagenbaus, darunter die SCHOTTEL GmbH mit rund 700 Mitarbeitenden. Diese zählt zu den globalen Marktführern im Bereich der Schiffspropulsion und begeistert seit über 100 Jahren durch Präzision, Akribie und Leidenschaft. Sie entwickelt und produziert an den Standorten Dörth und Wismar, der Vertrieb erfolgt über 14 internationale Niederlassungen.
Für unseren Bereich Sales suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales Manager (m/w/d) .
Aufgaben:
- Vertriebliche Betreuung und systematische Entwicklung von Bestandskunden im schwerpunktmäßig deutschsprachigen sowie im mitteleuropäischen Raum
- Zielgerichtete Akquisition von potenzialträchtigen Neukunden
- Ausarbeitung und Weiterverfolgung von Angeboten, Durchführung von Präsentationen
- Durchführen von Messebesuchen
- Führen der Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss
- Marktbeobachtung und -analyse, Identifikation von Wachstumsmöglichkeiten sowie regelmäßiges Reporting
- Zusammenarbeiten und Austauschen mit dem Headquarter der Firma elkon in Istanbul, auch gelegentlich in Präsenz
- Regelmäßiger Austausch mit den übrigen Vertriebsbereichen der Firma SCHOTTEL
- Bewerten kommerzieller und technischer Ausschreibungsunterlagen sowie Ableiten von Projekten
Qualifikationen:
- Abgeschlossenes technisches Studium, bevorzugt Elektrotechnik, sowie betriebswirtschaftliche Kenntnisse oder vergleichbare Qualifikation
- Gutes technisches Verständnis
- Vertriebserfahrung sowie Marktkenntnisse im Bereich Schiffbau
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, 90% der internen Kommunikation erfolgt in englischer Sprache
- Kundenorientierung und sehr gute kommunikative Fähigkeiten
- Sicheres Auftreten und überzeugende Persönlichkeit
- Hohes Maß an Eigeninitiative und Engagement, sich in unbekannte Bereiche einzuarbeiten und Abschlüsse zu erzielen
- Nationale und internationale Reisebereitschaft (europäisches Ausland)
Wir bieten:
- Arbeitskultur: Freundliche Arbeitsatmosphäre und ein aufgeschlossenes, unterstützendes Miteinander, Familienfreundlichkeit
- Attraktives Gehaltspaket: Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie, betriebliche Altersvorsorge und weitere Sozialleistungen
- Balance: 30 Urlaubstage, verschiedene Sonderfreistellungen, flexible Arbeitszeiten in Form von Gleitzeit zwischen 06:00 und 20:00 Uhr bei einer 5-Tage-Woche im Büro oder im mobilen Arbeiten (bis zu 2 Tage pro Woche), bis zu 20 Tage Freizeitausgleich pro Jahr möglich
- Einarbeitung: Individuelle und strukturierte Einarbeitungsphase für einen bestmöglichen Start mit Mentor und Onboarding-Veranstaltungen, Probezeit-Halbzeitgespräch
- Weiterbildung: Wir bieten Ihnen eine langfristige Perspektive für Ihre persönliche und fachliche Entwicklung durch interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Mitarbeitergespräche
- Mobilität: Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze für Fahrrad und PKW und gute Verkehrsanbindung mit dem ÖPNV
- Gesundheit: Ergonomische Arbeitsplätze, moderne und saubere Produktionsstätte auf neustem Stand, Zuschüsse für z.B. Sehhilfen, vergünstigtes Essen aus der Kantine und Betriebliches Gesundheitsmanagement, Obstkorb, Job-Bike
- Events: Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Teamevents, monatliches Grillen
- Sonstiges: Corporate Benefits, Zusammenarbeit mit dem Koblenzer Bündnis für Familien, B2B-Run
Unser Kontakt:
Martina Hoffmann
Senior Personalreferentin
02628 61 221
Berufsfeld
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