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Projektleiter (m/w/d) im Tief- und Straßenbau 30.01.2025 REIF Bauunternehmung GmbH & Co. KG Mannheim
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Projektleiter (m/w/d) im Tief- und Straßenbau
Mannheim
Aktualität: 30.01.2025

Anzeigeninhalt:

30.01.2025, REIF Bauunternehmung GmbH & Co. KG
Mannheim
Projektleiter (m/w/d) im Tief- und Straßenbau
Über uns:
Werden Sie Teil von REIF, einem seit fast 100 Jahren sehr erfolgreichen und modernen Bauunternehmen mit hoher Innovationskraft, familiären Werten und einem Team aus 500 eigenen sowie fast 1.000 Mitarbeitenden in der gesamten REIF GRUPPE. Neben dem internen Team Planung & Digitalisierung (BIM) und einem großen Stamm an gewerblichem Eigenpersonal sind Sie bei REIF vollständig in die komplette Wertschöpfungskette integriert. Im Rahmen dessen erhalten Sie die Möglichkeit, die digitale Zukunft des Bauens mit individuellen Bauprojekten in einem schlagkräftigen und familiären Team mit hoher Eigenverantwortung, hervorragenden Entwicklungsperspektiven und ausgezeichneten Vergütungsstrukturen mitzugestalten.
Aufgaben:
  • Den Kern Ihrer Tätigkeit bildet die Termin-, Personal- und Materialsteuerung von großen und komplexen Tiefbaumaßnahmen unter Leitung eines intern zugeordneten Teams aus Bauleitern und Abrechnern
  • Sie verantworten die Steuerung der Baustellenabläufe hinsichtlich Qualität, Kosten und Ergebnis
  • Außerdem unterstützen Sie bei der Pflege und dem Aufbau nachhaltiger Geschäftsbeziehungen
  • Letztlich stellen Sie die Einhaltung von Arbeitssicherheitsbestimmungen sicher
  • Berufsbegleitend werden Sie bei Interesse durch unsere hausinterne REIF GRUPPE AKADEMIE für die nächsten Karrierestufen weiterentwickelt
Qualifikationen:
  • Sie haben einen Abschluss im Bereich Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Bautechnik oder vergleichbar
  • Sie weisen eine mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung auf
  • Sie sind sicher im Umgang mit der VOB und begeistern sich für den digitalen Fortschritt in der Bauausführung
  • Sie verfügen über sicheres Auftreten bei gleichzeitiger Bodenständigkeit
  • Sie überzeugen mit Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit sowie einer ausgeprägten Kundenorientierung und starkem strategischen Denkvermögen
Wir bieten:
  • Vergütung & Vorteile | z. B. attraktive und leistungsgerechte Bezahlung; Weihnachts- und Urlaubsgeld; betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen; Rabattportal für Mitarbeitende; attraktive Firmenwagenregelungen; JobRad-Leasing
  • Förderung & Entwicklung | z. B. zentrale Personalentwicklung durch die REIF GRUPPE AKADEMIE; jährlich konzipiertes, internes Fort- und Weiterbildungsprogramm; umfassende Einarbeitungsphase mit Patensystem; stetiger Entwicklungsaustausch anhand von Jahres-, Entwicklungs- und Feedbackgesprächen; digitale Lernplattform für flexibles und eigenverantwortliches Lernen mit über 100 professionellen Angeboten
  • Gesundheit & Wohlbefinden | z. B. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten; professionelle Angebote zu den Themen Gesundheit, Ernährung und Bewegung, z. B. Sportgruppen, digitale Fitnessangebote, Vorsorgeangebote, Gesundheits-Check-ups; jährliche Schulungen und persönliche Coachings zur Stressprävention; 30 Tage Jahresurlaub; kostenfreie Bereitstellung von Kaffee und Wasser
  • Werte & Zusammenarbeit | z. B. bodenständige Unternehmenskultur; gemeinschaftliche Zusammenarbeit; fest definierte Führungsleitlinien; Mitarbeiterevents, After-Work-Veranstaltungen und Teamworkshops; flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege; Nachhaltigkeitsbewusstsein zertifiziert durch unser Umweltmanagementsystem; Wissenstransfer durch regelmäßige Inforeihen
  • Arbeitsumgebung & Strukturen | z. B. moderne Strukturen für individuelle Freiräume und Eigenverantwortung; persönliches Technikpaket, z. B. Laptop, Tablet, Smartphone (auch zur Privatnutzung), höhenverstellbarer Schreibtisch; moderne Bürogebäude mit kleinen Büroräumen; sehr gute IT-Infrastruktur mit hauseigenem Customer Service
  • Der REIF-Faktor | z. B. außergewöhnliche Arbeitsplatzsicherheit; Digitalisierung und Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer digitalen Baustellen; Zusammenarbeit und Respekt aus Tradition - mit familiärem Wertebild sowie offener, ehrlicher und vertraulicher Kommunikation
Unser Kontakt:
Wir sind uns sicher, REIF steht Ihnen gut! Bei Fragen steht Ihnen Lukas Wloka gerne unter Tel. +49 (0) 7222 508-236 oder vorzugsweise unter Bewerbung@reif-bau.de zur Verfügung.

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