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Meister*innen / Polier*innen / Techniker*innen / Spezialfacharbeiter*innen im Baugewerbe als Technische Sachbearbeiter*innen
Hannover
Aktualität: 21.03.2025
Anzeigeninhalt:
21.03.2025, Landeshauptstadt Hannover
Hannover
Meister*innen / Polier*innen / Techniker*innen / Spezialfacharbeiter*innen im Baugewerbe als Technische Sachbearbeiter*innen
Über uns:
Als Eigenbetrieb der Landeshauptstadt leisten wir seit mehr als 125 Jahren einen klaren Beitrag zum Umwelt- und Klimaschutz. Mit über 2.500 Kilometern Kanalnetz und zwei Großkläranlagen bereiten wir das Abwasser von rund 750.000 Menschen in Hannover und der Region auf und geben es der Natur zurück. Machen Sie Ihre Zukunft klar und bereichern Sie unser Team!
Aufgaben:
- Beaufsichtigung von überwiegend schwierigen Baustellen im innerstädtischen Bereich, zusammen mit dem*der Ingenieur*in
- Besichtigung und Zustanderfassung baulicher Anlagen und Entwässerungseinrichtungen sowie Koordination geplanter Baumaßnahmen mit Fremdbeteiligung innerhalb Ihres Aufgabenbereiches vor Baubeginn
- Tägliche Baustellenfahrt während der Bauphase und Kontrolle hinsichtlich Einhaltung der Qualität, Arbeitssicherheit und Umweltschutzvorgaben, Durchführung und Vorbereitung von Abnahmen
- Wahrnehmen von verwaltungstechnischen Aufgaben im Innendienst z.B. Rechnungsprüfung, Aufstellen von Arbeits- und Baustellenbericht und von Aktenabrechnungen zur innerbetrieblichen Weitergabe
Qualifikationen:
- Abschluss als staatlich geprüfte*r Techniker*in oder geprüfte*r Meister*in in einem Beruf des Bauhauptgewerbes oder geprüfte*r Polier*in
- Alternativ können sich alle Interessent*innen bewerben, die über gleichwertige Fähigkeiten und beruflich praktische Erfahrungen der staatlich geprüften Techniker*innen der o.g. Fachrichtung verfügen.
- Die Ausschreibung richtet sich auch an Personen, die nicht über den geforderten Abschluss des*der staatlich geprüften Techniker*in verfügen, aber über einen handwerklichen Berufsabschluss wie u.a. Kanalbauer*in Spezialfacharbeiter*in im Tiefbau oder Fachkraft für Abwassertechnik verfügen. Die Eingruppierung erfolgt dann trotz vollumfänglicher Aufgabenwahrnehmung in der Entgeltgruppe 07 TVöD.
- Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen:
- Die Fähigkeit zur Begehung von unwegsamen Gelände sowie gelegentlich unterirdischen Bauwerken ist erforderlich.
- Fahrerlaubnis der Klasse B (alt: Klasse 3). Bitte reichen Sie eine Kopie Ihrer Fahrerlaubnis ein.
- Erwartet werden Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und analytisches Denkvermögen.
- Gewünscht werden ein gutes Zeitmanagement sowie Verhandlungsgeschick und Entscheidungsbereitschaft.
- Für die Arbeit ist das sichere Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift erforderlich.
- Gender- und Diversitykompetenz.
Wir bieten:
- Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst
- Einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung
- Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle
- 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche
- Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten
- Bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung
- Kostenlose Parkplätze
- Moderne Fahrzeuge für Dienstfahrten
- Betriebseigene Kantine
- Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung
- Im Einzelfall eine Leistungsprämie
- Ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr
- Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Dienstrad-Leasing
- Attraktive Sport- und Gesundheitsangebote
Unser Kontakt:
Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Avcioglu (Tel. 0511/168-34311, Mehtap.Avcioglu@hannover-stadt.de ) als Ansprechpartner*in zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Herrn Kuschla (Tel. 0511/168-47330, Sven.Kuschla@hannover-stadt.de ).
Weitere Informationen:
Zur Förderung der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern ermutigen wir gemäß dem Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz insbesondere Frauen, sich zu bewerben.
Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bestärken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben. Weitere Informationen und Hinweise über die Landeshauptstadt Hannover als Arbeitgeberin und das Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter https://karriere.hannover.de/ .
Für interne Bewerbungen wird auf die geltenden LHH-spezifischen Regelungen verwiesen.
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